Parcours d'Insertion et de Qualification

Les parcours proposés par le GEIQ AGRI 02 s'étendent de six à vingt-quatre mois, offrant une formation ciblée et une expérience pratique dans le secteur agricole. Chaque parcours est conçu pour mener à une qualification reconnue, souvent de premier niveau, garantissant ainsi que les participants acquièrent les savoir-faire indispensables à leur poste.

Accompagnement Personnalisé

Un des piliers de notre approche est le suivi individualisé des salariés tout au long de leur parcours. Cela inclut le suivi de l'acquisition des compétences, le renforcement des liens avec le tuteur en entreprise, et l'intégration réussie au sein de l'organisation. Ce suivi rigoureux assure que chaque salarié est soutenu et motivé, maximisant ainsi leurs chances de succès.

Accompagnement Social

L'accompagnement ne se limite pas à la sphère professionnelle. Nous offrons également un soutien social pour lever les obstacles périphériques à l'emploi. Que ce soit pour résoudre des problèmes juridiques, sociaux, ou liés à la vie quotidienne comme la recherche de logement ou la mobilité, y compris l'obtention du permis de conduire, le GEIQ AGRI 02 s'engage à faciliter l'insertion complète de chaque participant.

Impact Local à Hirson

La ville de Hirson, avec son riche patrimoine agricole, bénéficie directement de notre modèle. En formant et en intégrant des travailleurs locaux, nous contribuons à dynamiser l'économie régionale tout en répondant aux besoins spécifiques des entreprises agricoles de la région. Ce modèle d'insertion et de qualification représente une réponse efficace aux problématiques de recrutement, tout en soutenant le développement durable du secteur agricole local.

Collaboration avec les Entreprises

Les entreprises adhérentes à Hirson jouent un rôle actif dans le processus, participant à la définition des parcours et à l'évaluation des compétences acquises. Cette collaboration garantit que les qualifications obtenues sont en adéquation avec les besoins réels du marché du travail agricole, renforçant ainsi la pertinence et l'efficacité de notre modèle.

En conclusion, le GEIQ AGRI 02 à Hirson offre une solution innovante et efficace pour l'insertion professionnelle dans le domaine agricole.

Grâce à un modèle basé sur la collaboration, la formation et l'accompagnement, nous favorisons l'emploi local tout en répondant aux besoins des entreprises en quête de personnel qualifié et motivé.